Zerrenda - zer da? Nola Check-zerrenda bat egin nahi?

denbora guztia egin dute, eta ez dute ezer oker ahaztu! Harritu egingo da, baina ez zen hala nola, pentsamenduak batekin ohera joan edo jaikitzen goizean, jende askok gaur. Zer dira metodo bakarra eta tresnak produktibitatea profesionala eta pertsonala hobetzeko erabiliko dira. Norbaitek altxatzen alarmak eta abisuak pertsonala gailu elektronikoak, batzuk "zaharra" itsatsi koloreko pegatinak zure inguruko guztia. Check-zerrenda - Baina ez dago benetan erosoa aukera bat du lan hori ere. ala ez, magia bala Hori egoki eta dena dago?

Magic zerrendak, hegaldi hautatuta

Uste da, hasieran hasi zen check-zerrendak abiazio erabiltzen. Hegazkinaren kontrola eragiketak korapilatsu eszenikoen sekuentzia jakin batean multzo pluraltasuna dira. Eta ez abisuak sistema are laguntzaile batekin pilotu esperientziadun akats bat egin daiteke, eta gai honen akatsak pervasive ondorio eraman dezake. Horregatik check-zerrenda bat eskaini osagarri "aseguru" hegaldi guztietan aviators gisa. Zer da? Izan ere, zerrenda bat ezartzea beharrezko ekintzak banakako, kasu honetan, osatua, sekuentzia zuzena antolatuta. tresna hau primeran funtzionatzen abiazio geroztik, hartutako zuen eta zibilak, zeinaren lanbideei urrun hegazkinaren dira.

zerrendak erabilgarria eta zer izan nahi duzu?

Daily sistemaren abisuak edonork produktibitate pertsonalerako handitzeko nahi duten erabilgarria izango da. Time Management - honek ezagutza, zein berdin ondo erabili ahal izango da oinarrizko printzipio eta teknikak, eta burua, eta budding enpresariaren eta edozein etxekoandre eremu bat da. bereziak soilik aldatzea, jarduera bakoitzak bere berezitasunak ditu geroztik. Zure check-list bertsio estandarra - jarduera eta zereginen zerrenda bat. Baina, behar izanez gero, egin dezakegun banakako elementu batzuen zerrenda batean. Asko erosketa zerrendak daude - eta horixe da, hain zuzen ere, gehiegi, egiaztatu zerrendak, baita edozein errezeta, zutabe bat idatzi dosi gomendioak kit osagaien forma. Bide batez, ia ostalaritza establezimenduetan horrelako abisuak dira sukaldariak sukaldean zintzilik, beraz, azkarrago erabiltzeko aholkuak pisua zatiak egosi ahal izango dute, eta produktu bakoitzari platter jakin batean erabiltzeko. Gehienetan check-zerrenda bat da, pertsona bat sortu du, baina zeregin jakin bat bada pertsona talde bat izango da, zerrendako ere lagun daude. Kasu honetan, enpresa / Azken helburua lerrokadetan apurtu behar duzu, eta bakoitzak pertsona bat egingo ditu. Gainera, zeregin bakoitza interprete jakin bat esleitzen da, eta beharrezkoa izanez gero, pinturak, hura bera pertsonala check-zerrenda ezabatu.

prestatzeko arau orokorrak

emankorragoa izan dadin eta gehiago egin besterik esan gabe nahi baduzu, denbora nire lehen Check-zerrenda egiten saiatu da. Planak egitura argi bat eta itxura erakargarria izan behar du. halaber, desiragarria denbora sekuentzia betetzea da (it emateko posible da, zeregin guztiak Datarik bada). Saihestu paragrafo luze, desiragarria da zeregin bakoitzean hori adierazi 3-4 hitzak, eta ziurtatu aditzak erabiltzeko. Nola Check-zerrenda bat egingo duten lan egiteko? Erraza da - aukeratu formatu bat komenigarria: paper, ohar telefonoan edo ordenagailuko fitxategi batean. Guztiak egin behar duzu bi zutabe, lehenengo zenbakia dute, eta zeregin bera grabatu egingo da, eta bigarrena formulatu - marka jarri duzu oso gisa. Adituek aholkatzen ez greba egin, hots, euren ticks edo gurutzeak markatzeko kasua.

arazoa behar bezala formulatu

Zure zerrendak benetan hasi lanera izateko, garrantzitsua da eskuineko lana nola formulatu ikasteko. frakzio egindako aldizka lanek, ezin duzu sub on margotzeko, baina bat-denbora zereginak eta errands, desiragarria azpi-elementuak zatitzen da. For example: bezero berriak negoziazioak, komeni idazteko gutxienez 3 oharrak, berez nabarmenduz gaiak eztabaidatu behar dira da. Eguneroko txostena idatziz zeregin bat bidaltzeko puntu bat behar baduzu. Ziurtatu idazteko benetan ezin duzu ahaztu guztietan. Gauzak daiteke ere check-zerrenda eta oharrak zehatza egin egiten da, adibidez ordua murrizteko, kontaktu kontaktuari nahi al duzu norekin horien xehetasunak dadin.

lagungarria aholku

enpresa-plangintza espezialistak batzuk gomendagarria da bat check-list lanetan idatzi balitz bezala dute dagoeneko ezarri dira. Ondorioz, idatziz ez duela "behar ez izateko ..." eta "... .sdelano!". Hau da, nahiko psikologia, harrera dagokionez eraginkorra da, baina ohitu egiten pixka bat behar dute. Komenigarria erabili eta etiketatze-sistema. Aukeratu gehien komeni aukera: Highlighter, azpimarratu. Baina saiatu ez askatzea ere parte hartu du, bestela checklist oso koloretsua eta distiratsua izan dituzu. Egitekoen zerrenda betez egin behar da kolore bat eta erabili bi kolore baino gehiago hautatzeko, benetan garrantzitsuena markatuz.

Ez saiatu guztia egin

Galdera ezagun batek besterik ez dira kasu zerrendak batekin lan hasita dutenen artean: check-zerrenda bat - hau da, lan-astearen edo eguneroko plana? Epe luzeko helburuak eta ekintzak bereizita grabatu behar. Zerrendako puntu berera - mini egun arte bat zerrenda bat. puntu kopuru osoa ez zaizkie 20. gainditzen Bestela, bai eskuineko edo overworked, eta aukera horiek biak ezer produktibitatea zerikusirik. Prestatzeko zerrenda erregular arratsaldean edo goizean ritual bat izan daiteke. Egunaren amaieran, denbora zure zerrenda berrikusi eta ikusi antolatutako kasu guztietan eskuineko zenbatekoa egin ziren ala ez da.

egiaztapen derrigorrezkoa da

Beraz, eman dezagun amaitu duzu bere lehen checklist konposatzen. Zer egin? Nahiko besterik gabe, orain denbora arretaz irakurri eta egiaztatu da. Lehenik eta behin, garrantzitsua da gogoratzea ezer egin eta ez galdu. Bigarrenik, proba, zerbait zuzendu eta osatu behar izanez gero egin dezakezu. zara pozik bada bakarrik, check zerrenda bat hartu ahal izango duzu lan. Saiatu gauzak egiteko markatzea puntual bat jarri ahaztea. Uste duzu check-zerrendak sortzea bada - luzea eta zaila da, zuk lasaitzea hasten gara. Erosoago izateko, eredu batzuk gorde ahal izango duzu, adibidez, gauzen zerrendak negozio bidaia bat, edo egun bakoitzeko (baldin eta errepikatzen direla) oinarrizko zereginak biltzeko. Batez beste, betetze checklist proba batera 10-15 minutu inguru irauten du, bakarrik garrantzitsua da garai aukeratu behar duzu inork ez du eta ez da ezer oharkabetu.

analisi tresna

Zerrenda - ez bakarrik abisuak tresna bat eta produktibitatea handitu da. Erabili zerrendak eta korporazio ingurune batean egon daiteke. Burua bere langileen zerrendak izan daiteke, eta horiek erabili jarraipena egiteko eta zereginak exekuzioa prozesua kontrolatzeko. Tresna hau baliagarria da, eta zuk besterik ez dira bada bere burua lan egiteko, metodo egokiena eta aukerak eguneroko jarduera banatzeko bila hasita. Kasu honetan, era berean, egiaztatu behar eguneroko zenbatekoa edo amaitu kasu eta irudi mailan arazo ehunekoa eta, ondoren, hurrengo egunean oinarritutako lortutako emaitzen gaineko programa berri bat osatzeko. Bihurtzen da galdera: -: tresna bat produktibitatea eta ebaluazio hobetzeko "? zerrendako puntu zer da" honela erantzun daiteke.