Zer nolako lana da niretzat eskubidea? Erantzun zuzena independentzia eta erabakiaren erantzukizuna datza

Estatistiken arabera, bere lan-bizitzaren gainerako amerikarrek astirik 5 aldatzeko - 9 enpresek. Egonkorra estereotipo beharra eduki zuen bere buruz gure herritarren gogoan lubaki lantokian zentzu guztietan. anitz dituzten langile bat enplegu erregistro HR susmoa da. Dugu geure burua, ontziratu korporatiboa elkartasun botere magikoak sinesten eta zorrozki arauak eta tradizioak, lantokian jakin batean finkatu jarraitu.

Jakina, arestian esan planteamendu bakoitzak bere arrazionalismoa kuota propioa du, baina askotan enpleguari American hurbilketa aurrean gaude. Eta horregatik ez da langile ekimena laster, eta etxeko lan merkatuaren errealitate gogorra, artikuluak gero eta ohikoagoa "murrizketa" edo kaleratzea barne dago "berrantolaketa lotuta".

Esan dezakegu pertsona bat pozik dago, lana guztiz bere eskakizunak koherentea bada, eta jasan behar ote eta jasaten denean kokapen zehatz lana ez da egin asebetetze txikienak. Baina errusiarrek oso gutxitan gabe baztertuko arrazoi ona, haien asmo asetzeko.

Zer arima lan bila, ez dago zalantzarik. Baina ez da oker, galderari erantzunez, "zer nolako lana da niretzat eskubidea?"

Lehen, zure etorkizuneko lan izan beharko ulertu behar duzu, jende lanbide eta laneko aukeraketa jarrera desberdinak izan delako. Batzuk dirua egiteko modu baten bila, beste batzuk tentazioa karrera hazkunde perspectiva eta aukera sozial status irabazteko moduan, beste batzuk dira euren sormen edo zuzendaritzako asmo konturatzen ari beren lanetan.

Arazo arruntak, zer nolako lana da egungo gizartearen garapen fasean egokia - ez bakarrik gazte patua. Nahiz eta esperientzia batzuk eta antzinatasuna, asko behartuta daude lanpostuak ez bakarrik aldatzeko, baina baita lanbide bat. Eta triste Izan ere, hainbat urtez ikasten batxilergoko, power, denbora eta dirua gastatu ondoren hori preziatua diploma gazte espezialitate batean lan profesionalak ez bakarrik hasten eskuratu ikusten da, baina etorkizunean dagoeneko da eta ez dira itzuli.

bertan lana da niretzat eskubidea zehazteko, gizon bat gutxienez erresistentzia bidea jarraitzen du eta doa aholkularitza, erabakia ardura guztia hartzeko. familia da ala ez, irakasleak edo lagunekin nahi duten aholkularitza emateko asko izango litzateke ala ez. Nahiz probak, eta horrek ugaritasuna sare bat edo hainbat inprimatutako argitalpenak aurki daitezke, erantzukizun saihesten bestera modu bat dira.

mila eta bat aholkularitza, lanbidea nola definitu zuen bere bizitza osoan zehar, eta ondorioz zati bat eskuratu ahal izango duzu, ondoren, oraindik ere saiatu beraiek hainbat rol, gehien bideragarria aukera bete aurretik.

aukera arrakastatsua aukera altuena lortu aurrez definitu bilaketa estrategia eta zorrozki zenbaketa guztiak jarraitu. Askotan da arazoak konpontzeko modu bat hainbat arazo konpontzeko eta emaitza positiboa ematen du:

- Zehaztu zer lan mota niretzat eskubidea da, besterik gabe, hartu aukera ardura guztia;

- Aholkularitza eta probak dagokionez material euskarri gisa, guztiak hauteman kritikoan;

- Lan mota bakoitza ebaluatzeko, berari buruz bildu informazio kopuru handiena, xehetasun eta ñabardura gehiago, gehiago zuzena nire aukera izango da;

- bere indarra eta lanbide bat banakako pertsona bakoitzari aplikatzen baldintzak alderatzen dut;

- Aukera baten bila lan-baldintzak ahalik saiatu horiek aplikatzeko burua den ezagutu ahal izateko;

- irmoa bere helburua bidean oztopo guztiak aurre egiteko erabaki bat hartu dut.

Hala aditu askok ez dute ematen duzu hautatu dute etorkizuneko lanbide bat aukeratzerakoan, hautaketa arrakastaren Askoren bai objektiboa eta subjektiboa faktoreak eragina. Inork ez du erantzun guztiz zuzena eman dezake gehien eskatu gazteen galderaren - ". Zer nolako lana da niretzat eskubidea" Bakarrik konpromiso pertsonal eta nahia eremuan aditua egia da espero diren emaitzak lortzeko lagunduko bihurtzeko.