Nola 2011an ospitale kalkulatzeko

Gaixotasuna aurten ere onura lehenengo hiru egunetan ordaindutako enpresa lepotik, eta 4. egunetik ordainketa da FSS du lepotik egina. Ordaindutako baja langilearen lantokietan guztiei, edo kontuan beste eserleku guztiak ordaintzeko hartzeko lan-leku bakar batean. baja lehen egunetan aurrera ordainketa dela eta FSS da gaixoa haur bat utziz gero, familiako beste kide bat, koarentenan aftertreatment beharrezkoa ospitale ingurune batean mediku protesikoa adierazpenak batera ospitaleratu ondoren motelak ere bada.

Kalkulu baja kalkulatzeko bi egutegi aurreko urtetan hartutako epea.

Kontuen garrantzitsua da baja kalkulatzeko ezagutu, beharrezkoa den batez besteko eguneko soldata oinarria oinarrituko da. Horretarako, aurkituko du azken bi urteotan langileei sortutako zenbatekoak guztiak, aseguratutako gertaera aurretik, aseguruak Gizarte Aseguruen Funtsaren ekarpenak policyholders guztientzat bertatik. Beraz, lan kontabilitate aldatuz izenburupean zure lanaren aurreko tokia ziurtagiri bat eskatzeko. 730 egun arabera banatzen karga guztien batura lortzen da eta eguneroko batez besteko irabaziak, den koefizientea biderkatu eta gero egun kopurua ospitale orriaren bidez. Baina bada urteko kopuruaren muga, ez du 415.000 errublo baino gehiago izan.

Kontuen ospitalean kalkulatzeko, aseguruak ordaintzeko luzera arabera jakin behar. Kasu honetan bihurtze faktorea lan esperientzia araberakoa da. aseguru-ordainketak 8 urte eta gehiago egin ziren gero, sorospena ordainduko da - 100%. Noiz aseguru erreklamazioak luzera 5 eta 8 urte% 80. aseguru epea 5 urte 6 hilabete eta bada, orduan ordainduko% 60 bakarrik. badaukazu aseguru epea sei hilabete baino gutxiago da, kalkulatzeko hilabete osoa gutxieneko soldata da.

2011 urteaz geroztik, ordaindu aldi baterako ezintasun prestazioak ezarritako-off langile 30 eguneko epean enplegu baja-egunetik aurrera, kontuan hartu gabe,% 60 luzera.

Gogoan izan, ez dugu behar bakarrik ospitalean kalkulatzeko ezagutzeko izan, baina hori izendatzeko baja ordaintzeko baino ezin Lanbide errehabilitazio egun batetik sei hilabetez egon.

Eta zenbat baja kalkulatzeko, langilea izan bada no azken bi urtetan irabaziak, nengoen batean baja zaintzeko haur bat, edo bere batez besteko irabaziak aktibatuta baino txikiagoa izan behar du gutxieneko soldata? Kasu horietan beharrezkoa da kontuan hartzea gutxieneko soldata ezintasun data, federalak legeak ezartzen orrian. Kasu non langilea lan egiten du parte-time edo proportzioan kalkulatzen den denbora egin zuen lan parte-time besteko irabaziak ere.

The kasu horietan eguneroko batez besteko soldata honela kalkulatzen da. SMIC (4330 errublo) * 24mes: 730 egun = 142,36 errublo. Ondoren 142,36 errublo biderkatuko egun naturaleko kopuruaren baja arabera. Beharrezkoa izanez gero, aplikatu eskualde mailako koefizientea edo faktore egun erdiko baten.

Nola ospitale kalkulatzeko haurrak zaintzeko? Noiz ospitaleratzea haurra kalkulua egiten da, aseguru esperientziaren arabera. Eta anbulatorioan lehen 10 soldata-egunetan tratamendu ere, goardia lana arabera, eta 11 egun batez besteko irabaziak% 50 bakarrik hartu.

2011an, gaitza idle enpresaren aldian gertatu da, baja ez da ordainduko. ezintasuna gertatu bada Itxaronaldia jarraitzen aurretik, ordainketa gertatzen pay kasuan oinarri komun batean.

ospitalean kalkulatzeko of Knowledge, guztiontzat baliagarria izango da. Garrantzitsua da baldintzapean Kontuan hartu ezintasun prestazioak kalkulatzeko ulertuak eta gatazkak ekiditeko enpresako kontulari batera egiteko. Puntuala laguntza ekartzeko lanaren aurreko tokira, behar izanez gero. Azken finean, ezean, kontularia eskubidea gutxieneko soldata, eta horrek nabarmen ordainketa zenbatekoa murrizteko oinarrituta kalkuluak egiteko aukera du.