Zigor penalak modu gisa Derrigorrezko lana. lanaren zentzagarria motak

Usteak Errusiako auzitegi bakarra dira. Gizon errua soilik aitortu ahal izango du. Ondorioz, epailearen bat izendatuko delitua. araberakoa delitua larritasunaren da. Geroago artikuluan zigorrak finko ezarritako zigor juridikoaren arabera mota batzuk uste dugu.

erantzukizun

Kode Penaleko hainbat delituengatik zigorra ematen du. sartu beharko dituzte banatu daiteke:

1. Gakoa.
2. Gehigarriak.
3. Konplexua. Dute gehigarri bat eta ezinbesteko gisa jarduteko.

Lehenengo taldean sartzen dira:

1. derrigorrezko lana mota desberdinak.
2. askatasuna mugatzea.
3. Atxiloketa.
4. Lan bortxatuak.
5. Kartzela kartzela (bizitza baita).
6. Soldaduska ere Murrizketa.
7. lanaren zuzentzaileak mota desberdinak.
8. diziplina unitatean edukia.

Zigor Kodearen artikulu 44-garren zehaztutako zigorra zerrenda. sisteman sartuta zigorrak den ratio eta menpekotasun jakin batean jarduteko. Batzuk baino ezin, besteak garrantzitsu gisa esleitutako - gehigarri gisa bakarrik. Zenbait zigorrak edozein erru, beste batzuk aplikatzen - irakasgai berezien soilik.

Derrigorrezko lan zigor penalak modu gisa

Dute Art ematen dira. Zigor Kodearen 49. hau neurri kondenatu Eskubide guztiak gozatu ahal eta betebehar berak beste herritar gisa betetzeko, baina murrizketa batzuk zerbitzura zehar. convicción eta gauzatzeko baimena baldintza ezarri dute. Kondenatu behartuta daude, doan egin zure aisialdian jarduera sozialki erabilgarria da. ekintza zehatzak duten herritar aurrera eramateko behar du, tokiko agintarien egitura koordinatuta exekutiboa ikuskatzeko dituzten zehazten.

iraupen

derrigorrezko lana egiteko epea ezarri ordu. Ezin da 60 baino gutxiago eta 240 ordu baino gehiago izan. legea jarduera sozialki erabilgarria inplikazioa 4 baino ez dituen ahalbidetzen ordu / egun asteburuetan eta noiz kondenatu pertsona ez da lantokian nagusietan lanpetuta. lan denboraren onartzen herritar baino 2 ordu jarduera profesionala burutzeko enpresa ondoren gehiago ez inplikatzeko. bere onarpenarekin, egun horietan lan iraupena bikoiztu ahal izango dira.

adingabeak

zigor penalak modu gisa lan Derrigorrezko ezingo dute lortu duten 18 urtetik pertsona aplikatuko. Beraientzat, beren ebaki zerbitzatu eta luzera 40-160 ordu. orduetan. 88. artikulua Zigor Kodearen 3 argitzen adingabeak direla esleitutako bideragarria jardueren ildotik beren ezaugarri indibidual eta osasun egoerarekin. komunitatearen zerbitzu-jardueretan parte-hartzea dira azterketa edo oinarrizko lanetik libre onartzen. enpleguaren iraupena ez luke gaindituko 2 ordu / egun 15 urteko eta 3 ordu / egun 15 urte baino gehiagoko pertsonentzako da.

exekuzio

zigor penalak modu gisa lan Derrigorrezko dira beste herritar gaia zuzentzeko eta delituak berrien batzorde biek zuzenean saihesteko zion, eta. Epaitegiak esleitutako zigorrak exekuzioak, egiten da baimendutako erakunde. Haien funtzio hauek dira:

1. Kontabilitatea kondenatu.
2. prozeduraren azalpena, zeinaren arabera egileei euren esaldiak balioko.
3. tokiko agintarien objektuen zerrenda, eta horrek onura publikoaren jarduera burutuko ditu koordinatuta.
4. kondenatu portaera gaineko kontrola.
5. Guztira, ordu erregistroak lan egin zuen.

ikuskapen Exekutiboa, erabaki eta aginduak auzitegiaren harrerari preso materia pertsonal bat lortzen. ustezko esaldi gaia ezartzeko prozesuan islatzen da. Inspector elkarrizketa bat herritar bat da. Bertan ikastaroaren jarduera sozialki erabilgarria eskubideak azaltzen, findu eta datuen kondenatu pertsona profilak balioztatzeko, hau da garrantzitsua bere portaera jarraipena egiteko informazio bihurtzen da. Amaieran, herritarra errezeta bat jasoko du. zigor penalak modu gisa lan Derrigorrezko izendatu ahalko no ikuskatzeko-data, exekutiboa eta epailearen erabakiaren kopia bat 15 egun baino beranduago.

objektuaren definizioa

Beharrezko lan mota ezartzen dira kontuan:

1. bizilekua.
2. Ordutegiak prestakuntza / core lanak.
3. Osasuna.
4. Lanbide gaitasunak.
5. Adina ezaugarri.

Ikuskaritza tokiko agintariekin negoziatzen, zer nolako antolakuntza convict du, baita derrigorrezko lanaren zerrenda hori egin ahal izango da bidali behar duzu. Horren ondoren, enpresak ohar bat igorri elkarrekin jardun judizialaren kopia batekin. oharra bere eskubide eta betebeharrak erakundearen administrazioaren azaltzen, kondenatu zigorra zerbitzatu baldintzak, porrota erantzukizuna izateko.

Enpresaren helburuak

erakundearen, eta helburua kondenatu, izango Administrazioan:

1. lanak herritar exekuzioa kontrola berari egotzi.
2. ordu kopurua edo jarduera sozialki erabilgarria evading batetik kondenatu pertsonaren ikuskatzeko exekutiboa informatzea.

Enterprise Administrazio beharko lukete:

1. eskaera bat onartu, herritar den epailearen aginduz lan onartzeko.
2. Convict enpresan indarrean dauden arauak ezagutzea, ordainagiria orrian.
3. Mantendu eguneroko txostena txartelak, kondenatu arabera aritu ordu kopurua islatzen bidali zion ikuskatzeko kopia bat hilero.
4. Jakinarazi gainbegiratze bat espazio nazionalak jarduera ez joatea autoritatea eta hori ziren haiek konpromisoa hartu urraketak.

betebeharrak kondenatu

derrigorrezko lan egin behar da parte hartzen hiritarrak:

1. Jarraitu barne-arauak enpresa batean aipatzen epaia aldi osoan zehar.
2. Jakinarazi bizilekua aldatzea ikuskatzeko exekutiboa.

baja urteko enplegu-leku nagusia herritarrei eskaintzea ez du arintzen zion betebeharra batetik derrigorrezko lanaren zerbitzatzeko.

Art. Zigor Kodearen 50

Artikulu hau lanaren ezaugarriak azaltzen. Errusiako Zigor Kodearen for tradizionala jotzen ari dira. Zuzentzaile lanak izendatu ahal izango dira preso, nork ez du enplegu-tokiak nagusia. zerbitzatzen diren tokiko erakundeek ezarritako kontsulta herritar baten egoitza lurralde barruan exekutiboa ikuskatzeko batera lekuetan dute. zigorrak funtsa gaia eragin psikologikoa, bere lan eskubideak sorta mugatu bat, atxikipena bere soldataren% 5 eta 20 etatik egoera aldekoa da.

bortxazko lana

Zigor Kodean dute sartu ziren 2011ko abenduan. Aplikatu zuzenean 2013an iradoki praktikan. exekutiboa, ordea, ez zen hau egiteko prest (30 aurreikusi dute 10 zentroetan espezializatuak sortu preso jakina). Zentzu honetan, bortxazko lanak ere, izan zen 2014an aurkeztu erabaki zen. 2013ko irailean, ordea, Justizia Ministerioak faktura prestatu du bertan direla eta zigorrak ezartzea tokian zentroak espezializatuak ezartzeko finantzaketa-falta espero da, 2017 arte atzeratu arabera,

Neurri funtsa

Derrigorrezko lan-espetxeratzea alternatiba gisa erabiltzen da. Da parte bereziak artikuluak zehaztutako kasuetan agindutako - kondenatu delitu baten bizitza lehena bestekoa edo baxua larritasuna ekintzak, baita egiteko. Epaitegiak ondorioztatu zuzenketa gaia posible da benetako kartzela gabe dator bada, kartzela ordezkatu ahal izango da zigor bigunagoa batek. Bere iraupena - 2 hilabetetik 5 urte. Bortxazko lana ez zaie aplikatuko epailearen errudun kartzela bost urte baino gehiago iraunkorrak inposatzen bada.

gainera

Bortxazko lana espero da kondenatu eremuan, erakunde eta instituzio espetxe egituraren ezarritako lan egiteko erakartzeko. estatuaren aldeko soldatak Herritarren den atxikipena. Dute / dagokion lurralde MIS saileko c batean agertzen dira. Eutsi epailearen arabera zehaztuko diru-kopuru osoaren% 5-20 sorta tamaina. bere zigorra zerbitzatu herritar evasion a ordezkatu Noiz 1eko tasa custodial: 1 (alferkeriaren egunez egun espetxeratzea da). Neurri honek ez du militarrak, adingabeak, haurdunak eta emakumeen aplikatuko 3 urte arte, pertsonen menpe haurrak dira ezinduentzako 1 edo 2 talde gisa aitortu, 60 baino gehiago gizonen eta emakumeen 55 urte baino gehiago.