Nortasunaren erretratu psikologikoak

Pertsona guztiak bere izaera, tenperamentua, eta are ohitura txarrak multzo bat. Nola On to bere ezaugarri pertsonaren araberakoa da ala erraz berarekin komunikatzeko, lan egiteko eta hizkuntza komun bat aurkitu ahal izango duzu ikusi ahal izango duzu.

Gaitasun hori oso lagungarria izango guztion bizitzan, baina arreta berezia kudeatzaileen ordaindu kontratatzeko alderdi honetan. Oro har, ez dago solidoa erakundearen posizioa "HR manager", eta horrek pertsonaren nork daki pertsona baten erretratua sozio-psikologiko bat nola egin behar izaten da. Hau egiten duten gora indartsu talde bat eta beren zeregin gehienak eraginkortasunez aurrera eramateko izango da pertsona talde baten burua goratzen laguntzen.

Bideratuta batez gizakiaren gaitasuna bizitzako egoera desberdinetan egokitzeko izan behar da, faktore honi buruz ideia eraketa erabakigarria da psychotype nortasuna. Normalean, hiru nagusi daude jende mota. Lehena direnek gaur bideratuta, eta erraz ingurune berrietara egokitu ahal izango dira horiek dira. Horrelako jendeak normalean erabakiak azkar egin daitezke. Bigarren mota iraganean buruzko ikuspegi bat du, eta normalean ohiko debekuak, baimenak, eskubide eta betebeharren mugak funtzionatzen. Kategoria honetan People ondo konturatzen litezkeen irtenbideak. Azkenik, hirugarren mota, etorkizuneko bideratutako eta egoeraren desegoki portaera bat du, gizabanako esaterako nahiko gaizki egokitutako botere bertikala kolektiboan. Oro har, pertsona horiek ideia sortzaile gisa jarduteko.

aztertuz erretratu psikologiko pertsonaren, oso garrantzitsua da jakitea da, lehenik eta behin, bere burua, ikasteko, beren ezaugarri propioak esleitu. tenperamentua, nortasuna, izaera, egoera eta bizitzan helburu desberdinetara jarrera orientazioa zehazteko gaitasuna, zehaztu lagunduko du pertsona baten portaera tentsio handiko egoera batean, eta pertsonen arteko harremanak aurreikusteko, enpresa acumen identifikatzeko.

Inolako zalantzarik gabe, edozein pertsona - Pertsona, hala ere, identifikatu daitezke programazio bat eta bere ezaugarri indibidualen definitzen duten oinarrizko propietate da. Hauek dira: pertsonaia, tenperamentua, gaitasunak. Oinarrizko propietate lagundu ulertzeko eta uncover dinamika, emozioa, sentsibilitatea, erreakzio eta jarduera gizakiaren tasa. Programazioa ezaugarriak adimen, auto-kontzientzia, foku definitzeko aukera ematen dizute.

nortasunaren erretratu psikologikoak, mosaiko baten moduan, gehitu igo oro har, irudi, zein pertsonaren ulertzeko askoz sakonago bat ahalbidetzen duten osagai ugari osatuta.

Lehenik eta behin, arreta tenperamentua da. bere ohiko abiadura Pertsona bakoitzak hainbat ekitaldi erreakzionatzen. Alderdi hori itxurazko bihurtzen gaztetatik, haur bat eskolara joaten denean eta bere kideekin harremanetan.

Ondoren, nola ezberdinean erreakzionatu albiste dugu dibertigarria eta lan dute gai garen bezala nabarituko ahal izango dugu. desberdintasun horiek guztiak bat bakarrik hitz egiten ari - gutako bakoitzak ezberdinak izaera bat du.

Pertsona baten erretratu psikologiko baten marrazkia, zer nolako pertsona zure aurrean, zer espero dezakezu ulertzeko gai izango duzu. Horrelako ezagutza bizitzan oso lagungarria da. Hala ere, definitzeko pertsona baten tenperamentua, zuk ez duzu bolumen irudiak, beste osagai duten pertsona baten psiko zehazteko lagunduko du begiratu behar duzu.

Giza natura - gehiago capacious alderdi, eta horrek pertsona indibidualen desberdintasun egonkorra izatea ezaugarriak aniztasuna dira. Horrela, pertsona gora, naturaren propietate berezia ezagutza oinarri hartuta erretratu psikologikoa. He zehaztuko da, nagusiki, oinarritutako portaera eta komunikazioa, baita giza jardueraren ezaugarrien arabera.

Pertsonak joera horrek 4 talde handitan bana daitezke ezaugarriak izatea. Beren jarduera desberdinak hurbilketa banakako adierazi dute. Hau jarrera pertsonalen artean, ezin da lanera (lan gogorra, ekimena, arduragabekeria, joera ohiko lana, zintzotasuna, eta abar), erlazioa beste pertsona, gizartea, kolektibo (sentikortasuna, isolamendua, soziabilitatea, callousness, erantzuteko, rudeness, mespretxua) , bere burua (harrotasuna, apaltasuna, autokritika, hantustea, harrokeria, handikeria, egoismoa, erresumina) eta jarrera, azken batean, gauza (frugality, parsimony, zehaztasuna, eskuzabaltasuna eta abar) jarrera.

pertsonaren erretratu psikologiko baten Askotan alderdi osagarriak zenbaki bat izan daitezke. Adibidez, zientzia fisionomia pertsona baten itxura ezaugarriak fisiologiko, eta horrek barne hartzen du argi zer pertsonaia ezaugarri eta izaerarekin banakako berezia, oinarritutako bere aurpegia ezaugarri indibidualen egitura orrian.